為充分發揮工商聯聯系非公有制經濟人士的橋梁紐帶作用，破解企業家聯系相關部門“最后一公里”的問題，海西州于近日印發《關于建立海西州民營企業家與相關部門直聯工作制度進一步優化營商環境的實施方案》。由州工商聯牽頭抓總，通過提出直聯需求、進行直聯接洽、登記備案、反饋結果等環節建立“六項工作機制”，不斷促進政企良性互動，及時、貼身、高效地解決企業困難和問題，營造重商親商安商穩商氛圍。

建立保障企業家合法權益的工作機制。通過建立海西州民營企業家與政法委、司法、信訪、法院、檢察院、公安等部門直聯工作制度，切實保障非公企業和企業家的財產權、創新權益和自主經營權。

建立促進企業家公平競爭誠信經營的工作機制。通過建立海西州民營企業家與應急管理、市場監管等部門直聯工作制度，強化企業家公平競爭權益保障，健全企業家誠信經營激勵約束機制，持續提高監管的公平性規范性簡約性。

建立保障非公有制企業發展的人才保障機制。通過建立海西州民營企業家與人才、教育、人力資源、住建、衛生健康等部門直聯工作制度，積極為非公有制企業爭取人才補貼，擴大企業人才住房和保障性住房供給，優先解決非公有制經濟人士及企業人才的就醫和子女入學問題，并引導非公有制企業積極支持和參加我州有關事業發展。

   建立有效降低非公有制企業生產經營成本工作機制。通過建立海西州民營企業家與自然資源、稅務、金融等部門直聯工作制度，優化產業資源配置，降低企業稅費負擔，緩解企業“融資難、融資貴”，并依托信息化技術平臺，暢通政企溝通渠道。

建立引導非公有制企業“走出去”工作機制。通過建立海西州民營企業家與工信、科技、商務等部門直聯工作制度，引導州內非公有制企業積極享受州內有關政策支持，“走出去”發展，增強我州非公有制企業的知名度。

建立引導非公有制企業踐行綠色發展理念工作機制。通過建立海西州民營企業家與文體旅游廣電、水利、林草、城市管理和綜合執法、交通運輸、交警支隊、生態環境等部門直聯工作制度，引導非公有制企業踐行綠色發展理念，及時獲得有關政策信息支持。